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Moka無接觸招聘×每日優(yōu)鮮 | 助力生鮮零售平臺達(dá)成招聘目標(biāo)

近日,國內(nèi)領(lǐng)先的生鮮零售平臺每日優(yōu)鮮與Moka智能化招聘管理系統(tǒng)(以下簡稱Moka)達(dá)成戰(zhàn)略合作,Moka為每日優(yōu)鮮提供智能化的人才招聘解決方案,助力每日優(yōu)鮮更快更準(zhǔn)確的招到合適的人才。
每日優(yōu)鮮是一個(gè)圍繞著老百姓餐桌的生鮮零售電商平臺,成立于2014年11月。目前已經(jīng)覆蓋了水果蔬菜、海鮮肉禽、牛奶零食等全品類生鮮布局,在主要城市建立起 “城市分選中心 + 社區(qū)前置” 的極速達(dá)冷鏈物流體系,為用戶提供生鮮產(chǎn)品1小時(shí)送達(dá)服務(wù)。根據(jù)公開數(shù)據(jù)顯示,每日優(yōu)鮮目前覆蓋近20個(gè)城市,在全國擁有1000多個(gè)前置倉,為上億用戶提供優(yōu)質(zhì)生鮮極速達(dá)服務(wù)。

?(每日優(yōu)鮮APP截圖)

“Moka有很多人性化的細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)很有效的幫助我們提高了雇主品牌,包括針對候選人的面試提醒、掃碼簽到等,尤其值得一說的是專屬的內(nèi)推官網(wǎng)(微官網(wǎng)),不僅有效提高雇主品牌,還大大降低了內(nèi)推門檻。”?每日優(yōu)鮮HRVP Sandy曾在接受Moka采訪時(shí)說道。

一、系統(tǒng)智能提醒,確保信息的及時(shí)通知

Moka注重人性化的體驗(yàn),每一個(gè)細(xì)小功能的設(shè)計(jì)都深度結(jié)合HR使用場景,所以設(shè)計(jì)出來的產(chǎn)品更人性化。招聘過程中,凡涉及到面試的事項(xiàng),需要協(xié)同的部分,會觸發(fā)不同類型的通知到面試協(xié)作人員,以確保面試消息的及時(shí)告知。在面試提醒上,系統(tǒng)可通過郵件、移動端提醒、@提醒,不僅提醒候選人,還會依據(jù)面試官約定好的面試時(shí)間進(jìn)行提醒。面試完成之后,系統(tǒng)還會提醒面試官及時(shí)填寫面試反饋,如果面試反饋一直未完成,面試官將持續(xù)不斷地收到提醒。在面試管理環(huán)節(jié),系統(tǒng)還支持候選人對面試進(jìn)行評價(jià),幫助企業(yè)完善HR的招聘工作,也提升雇主品牌形象。

二、雇主品牌建設(shè),是企業(yè)雇主的形象標(biāo)志

雇主品牌建設(shè)方面,作為企業(yè)雇主的形象標(biāo)志,重要性不言而喻。因此,Moka在提供產(chǎn)品解決方案中,尤其重視雇主品牌建設(shè),幫助企業(yè)搭建多渠道的雇主品牌展示,包括官網(wǎng)、微信端、內(nèi)推等渠道。對于官網(wǎng)的打造,Moka可以結(jié)合年輕人喜好,幫助企業(yè)打造年輕、有活力的招聘官網(wǎng);對于微信端,移動設(shè)備和社交網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)滲透到年輕人的方方面面,對于找工作,微信端的展示更滿足了年輕人隨時(shí)隨地找工作的需求。關(guān)于內(nèi)推,作為企業(yè)常見的一種招聘方式,為激勵員工內(nèi)部推薦,公司內(nèi)部往往會設(shè)置內(nèi)推獎勵。Moka根據(jù)客戶需求也設(shè)定了內(nèi)推功能,幫助企業(yè)建立、管理內(nèi)推簡歷及獎勵機(jī)制。

三、視頻面試服務(wù)包,應(yīng)對疫情期間的無接觸招聘需求

疫情期間,企業(yè)將招聘全流程從線下搬到線上,為應(yīng)對企業(yè)在疫情期間的無接觸招聘需求,Moka為每家有招聘需求的企業(yè)免費(fèi)推出價(jià)值10000元的視頻面試服務(wù)包,面試時(shí)長最多可達(dá)1000小時(shí),助力企業(yè)打通線上無接觸招聘全流程。據(jù)了解,疫情期間,每日優(yōu)鮮業(yè)務(wù)量猛增,面臨前所未有的挑戰(zhàn)。而人才供給方面,所有企業(yè)與每日優(yōu)鮮面臨同樣的問題,線下招聘不得已暫定。這對一家業(yè)務(wù)快速發(fā)展期的公司而言,人才供給無法及時(shí)跟上,無疑會造成較大的損失。
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作為Moka的客戶,每日優(yōu)鮮提前布局,在此次疫情之前上線了Moka招聘管理系統(tǒng),從簡歷獲取——視頻面試——線上筆試——offer發(fā)放,Moka將全程助力每日優(yōu)鮮打通線上招聘全流程,實(shí)現(xiàn)無接觸招聘。疫情面前,Moka將助力每日優(yōu)鮮人力資源團(tuán)隊(duì)達(dá)成招聘目標(biāo),源源不斷為企業(yè)提供人才資源。如今,Moka已服務(wù)30000+HR用戶,發(fā)送offer30w+,安排面試540w+??蛻舾采w互聯(lián)網(wǎng)、零售連鎖、教育、金融、保險(xiǎn)、餐飲、地產(chǎn)、制造等20多個(gè)行業(yè),平均幫助HR縮短招聘周期15天,幫助企業(yè)累計(jì)節(jié)省招聘成本近3億。未來,Moka將持續(xù)助力更多企業(yè)優(yōu)化招聘流程,提升招聘效率,推進(jìn)產(chǎn)品不斷迭代升級,構(gòu)建企業(yè)和客戶雙贏的局面。
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